Tekstovi i resursi za lidere i preduzetnike

Ovde možete pronaći tekstove i praktične materijale o liderstvu, poslovnim izazovima i ličnom razvoju.

Šta ovde možete pronaći?

  • Uvidi i praksa – Tekstovi o liderstvu, komunikaciji, odgovornosti i promenama.
  • Alati i vežbe – Strukturisana pitanja i vodiči za fokus i orijentaciju.
  • Novosti i događaji – Radionice, otvoreni razgovori i programi.

Najčešća pitanja o biznis coachingu

Biznis coaching je proces u kome kroz razgovor i pitanja sagledavate odluke, prioritete i način vođenja posla.

Namenjen je preduzetnicima, vlasnicima firmi i liderima timova koji nose veliku odgovornost i osećaju da sve više stvari zavisi od njih.

Razlike postoje, ali u praksi se često preklapaju:

  • Biznis coaching → fokus na poslovne odluke, strukturu i rast firme
  • Executive coaching → rad sa top menadžmentom, kompleksne odluke i odgovornost na visokom nivou
  • Leadership coaching → razvoj načina vođenja ljudi, komunikacije i uticaja

Oblasti se često preklapaju, a fokus rada zavisi od vaših potreba.

Radimo na razumevanju onoga što doprinosi preopterećenosti, od ličnih granica i odgovornosti do odnosa u timu i načina organizacije posla. Coaching ne zamenjuje stručnu zdravstvenu pomoć kada je potrebna.

Za obe grupe. Vlasnici manjih firmi najčešće dolaze zbog preopterećenosti i toga što sve odluke idu preko njih, a direktori većih sistema zbog složenih timova i strateških odluka.

Ako imate odgovornost za rezultate i ljude, veličina firme nije presudna.

Sve počinje uvodnim razgovorom. Upoznajemo se, razgovaramo o vašoj situaciji i o tome da li nam odgovara da nastavimo saradnju. Nema obaveze nastavka.

Više o formatima rada pročitajte na strani Programi i saradnja.

Radim i online i uživo u Beogradu. Online sesije omogućavaju veću fleksibilnost i lakše uklapanje u raspored.

Zavisi od cilja. Najčešće radimo kroz 6 ili 12 sesija, jednom nedeljno ili na dve nedelje, po dogovoru. Detalje o formatima pročitajte na strani Programi i saradnja.

Ako tražite gotova rešenja i strategije, konsultant je bolji izbor.

U coachingu radimo na tome da bolje sagledate mogućnosti i samostalno donosite odluke.

Ne. Coaching je razvojni proces usmeren na ciljeve, odluke i promene. Psihoterapija se bavi psihološkim i emocionalnim teškoćama, ali može obuhvatiti i sadašnje probleme i buduće ciljeve. Coaching nije zamena za psihoterapiju.

Najčešće:

  • donošenje teških odluka
  • delegiranje i kontrola
  • komunikacija sa timom
  • konflikti
  • postavljanje prioriteta
  • balans između rasta i stabilnosti

Teme biramo prema onome što vam je u tom trenutku najvažnije.

Da. Razgovori su poverljivi, uz unapred objašnjene etičke i zakonske izuzetke.